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招聘会

当前条件:经营管理
统计
湖北舞者服饰有限公司
  • 招聘职位:统计
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:孝感

岗位职责:
1、负责相关资料与信息的收集、整理、录入、呈报;
2、负责生产进度相关的数据..
湖北舞者服饰有限公司 孝感 2019-07-11
统计
  • 湖北舞者服饰有限公司
  • 孝感
  • 不限
  • 3年工作经验
  • 2019-07-11
    岗位职责:
    1、负责相关资料与信息的收集、整理、录入、呈报;
    2、负责生产进度相关的数据、报表的追踪、监控、汇报;
    3、负责协助生产部办公室的日常工作;
    4、完成上级交办的其他工作。
    岗位要求:
    1、中专及以上学历;
    2、数据观念强,反应灵敏,工作积极主动,认真负责。
    3、一年以上相关工作经验,有包装厂工作经验者优先;
    4、熟悉ERP系统,能熟练运用office等办公软件。
淘宝运营经理
湖北舞者服饰有限公司
  • 招聘职位:淘宝运营经理
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:2年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:武汉

、负责店铺整体规划、营销、推广、分析、监控等系统经营工作;
2、提高店铺点击率、浏览量和转化率..
湖北舞者服饰有限公司 武汉 2019-07-11
淘宝运营经理
  • 湖北舞者服饰有限公司
  • 武汉
  • 不限
  • 2年工作经验
  • 2019-07-11
    、负责店铺整体规划、营销、推广、分析、监控等系统经营工作;
    2、提高店铺点击率、浏览量和转化率,完成公司的目标销售额;
    3、根据店铺直通车推广预算,制定相应的推广计划,进行直通车推广;
    4、利用淘宝客、钻石展位、微淘、微信等淘宝宣传工具进行推广;
    5、各种淘宝营销工具软件应用与维护,优化店铺及商品排名;
    6、有效协调美工设计、客服、仓储等人员,顺利有效完成以上工作
    7、2年以上淘宝店铺运营、管理经验,熟悉天猫、淘宝运营环境、规则;
    8、精通淘宝网各类营销工具,可以策划、执行、跟踪、分析活动方案;
    9、良好的沟通技巧及团队协作能力,富有责任心、上进行,抗压能力强
管理培训生
安徽开润股份有限公司
  • 招聘职位:管理培训生
  • 招聘人数:30人
  • 工作经验:毕业生
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:滁州

项目背景:
为满足开润集团的战略发展规划,提升企业的核心竞争力,保证企业可持续发展的关键因素,..
安徽开润股份有限公司 滁州 2019-07-11
管理培训生
  • 安徽开润股份有限公司
  • 滁州
  • 大学本科
  • 毕业生
  • 2019-07-11
    项目背景:
    为满足开润集团的战略发展规划,提升企业的核心竞争力,保证企业可持续发展的关键因素,储备丰富、优质的人力资源,适时补充新生力量,最终建设一种新型的人才梯队培养机制是保证企业人才“不断层”的有效人力资源开发管理模式。

    培养方向及目标:
    培养方向:培养一批具有良好的自我管理、团队管理和业务管理能力,较强的语言表达和沟通能力,健康的心理素质,较高的职业道德水平和规范的职业行为,较强的实践及创新能力,工作中能够独挡一面,适应企业发展需要的管理岗位梯队人才;
    培养目标:1-2年成为生产部一线管理人员,3-5年成为oem事业部骨干管理人才。

    适用对象:
    2019年度毕业的有培养潜质的优秀全日制本科毕业生
    招聘对象:全日制应届大学生,或者有生产管理经验的大学生

    岗位要求:
    1、教育学历:211或者985院校及以上,优先考虑
    2、专业不限,数学、统计、纺织工程、工业工程等理工科专业优先考虑
    3、英语水平:cet-4为优选,具备基本的读写听能力
    4、逻辑性强,思维活跃,善于表达自我,自信,敢为人先精神

    关键的能力需求:
    计划组织能力
    沟通能力
    分析判断能力
    管理控制能力
    应变能力
    执行力
    创新能力
    领导能力
    团队合作能力
    承受压力的能力

    培养周期:
    大学生储干培养以0.5年为一个周期,分为三个阶段。各阶段指定储干培养责任人及辅导团队,负责全程指导储干专业知识技能与职业素质,进行业务指导,辅助日常考核等工作。人力资源培训负责对储干培养规划的执行情况进行全程跟踪、指导、监督、检查、协调、组织考试、考核并定期召开大学生座谈会。每个阶段按一定比例考核选拔人员进入下一阶段。
营运经理
广州都特服饰有限公司
  • 招聘职位:营运经理
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:广州

岗位职责:
1、策略管理:把控市场营销策略,维护品牌声誉;
2、目标管理:监督执行公司的..
广州都特服饰有限公司 广州 2019-07-11
营运经理
  • 广州都特服饰有限公司
  • 广州
  • 不限
  • 5年工作经验
  • 2019-07-11
    岗位职责:
    1、策略管理:把控市场营销策略,维护品牌声誉;
    2、目标管理:监督执行公司的销售计划和各类促销活动,有效推动所属区域完成销售任务;
    3、人员管理:负责所属区域团队建设,监督各项人事安排;
    4、培训管理:负责执行区域经理的培训计划,及监控所有培训成效;
    5、营运管理:通过巡店发现问题,要求区域经理制定相应的改善方案,并监督改善方案的实施效果;
    6、业务往来:与公司各部门进行工作沟通,妥善解决各项内外事务;
    7、数据分析:负责所属大区销售数据分析,及提出系统性解决方案或合理性建议;
    8、其他事项:上级安排的其它事宜。
    任职资格:
    1、至少五年以上服装行业管理职位工作经验;(有过童装管理经验的优先考虑)
    2、决策能力强,能独立高效的达成自己区域的管理目标;
    3、高效的执行能力,能将公司的营销策划和推广活动结合区域现状落实执行;
    4、具有良好的沟通、协调、组织能力,有优秀的分析问题和解决问题的能力;
    5、培训带教能力强,有优秀的团队管理能力。
董事长助理
广东凯粤时装股份有限公司
  • 招聘职位:董事长助理
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:广州

岗位职责:
1、协助董事长制定总体战略与经营计划、业务发展计划,组织、监督公司各项规划和计划的..
广东凯粤时装股份有限公司 广州 2019-07-11
董事长助理
  • 广东凯粤时装股份有限公司
  • 广州
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-07-11
    岗位职责:
    1、协助董事长制定总体战略与经营计划、业务发展计划,组织、监督公司各项规划和计划的实施;
    2、建立、健全公司的管理流程体系,组织流程优化方案、流程审核方案的制定与实施工作,提高管理效能;
    3、审核对外重要经济合同和上报的重要报表、文件、资料等;
    4、对外公共关系的协调,协助安排外出行程、协助处理相关的商务接待工作;
    5、负责协助董事长对公司运作与各部门关系进行管理、沟通,协调;
    6、协助董事长进行公司的日常事务管理;
    7、处理董事长授权的其它事务。
    任职要求:
    1、本科以上学历,工商管理、市场营销等相关专业;
    2、优秀的文字写作能力;
    3、较强的理解分析能力、沟通协调能力及执行管理能力;
    4、30岁以上,5年以上等同工作经验
    5、较强的企业认同感、较强的管理能力和敬业精神、良好的职业道德与职业素养
品质经理
保定澳森制衣股份有限公司
  • 招聘职位:品质经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:保定

岗位职责:
1、制定工艺流程与作业标准,对工厂实施生产工艺流程、作业标准执行等辅导培训与监督工..
保定澳森制衣股份有限公司 保定 2019-07-11
品质经理
  • 保定澳森制衣股份有限公司
  • 保定
  • 不限
  • 8年工作经验
  • 2019-07-11
    岗位职责:
    1、制定工艺流程与作业标准,对工厂实施生产工艺流程、作业标准执行等辅导培训与监督工作;
    2、负责公司所有服装订单产前技术审核,参加产前会议,进行技术问题协调解决。负责样衣、纸板的审核工作;
    3、成本控制,合理确定和控制单耗;
    4、组织召开技术例会,研究解决问题,总结经验,进行技术与工艺交流。
    岗位要求:
    1、精通服装制作工艺,能够独立完成整件服装的制作;
    2、能够分析各个型体的工艺要点、操作难点,并提供解决方案;
    3、擅于在不改变服装款式、功能性和外观的基础上简化制作工艺;
    4、熟悉基本的电脑操作与办公软件的应用;
    5、具备良好的沟通能力和团队协作精神,做事认真细致。
行政副总
保定澳森制衣股份有限公司
  • 招聘职位:行政副总
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:保定

1、制定公司行政检查方案及各项规章制度作业指导书,并监督执行;协调公司各部门间运作及关系,保证公司内..
保定澳森制衣股份有限公司 保定 2019-07-11
行政副总
  • 保定澳森制衣股份有限公司
  • 保定
  • 不限
  • 5年工作经验
  • 2019-07-11
    1、制定公司行政检查方案及各项规章制度作业指导书,并监督执行;协调公司各部门间运作及关系,保证公司内部机制高效运作;
    2.负责公司组织架构及组织功能管理及协助各部门作业指导书编写及审核报批工作,监督检查组织功能及岗位职能履行情况;
    3.制定公司行政工作计划,并实施监督;
    4.组织公司质量环境管理体系内外审核工作;
    6.管理公司内部通知通告及各类重要资质文件证照、合同类材料等;
    7.合理制定部门预算并管控预算使用;
    8.全面组织指导行政部成员开展工作,并对部门成员实施绩效考核;
    9.负责公司企业文化培训和宣传工作,参与公司重大会议或活动策划与组织工作;
    10防范公司法律风险,建立维护公司与政府或工作媒体的公共关系;
    11.完成上级交办的其他工作。
    岗位要求:
    1.要求军队与政府机关部门与大型企业管理经验
    2.具备总务后勤管理经验者优先。
    3.具备丰富先进的企业经营管理理念,具备独立承担公司行政人事管理工作的技能,良好的业务组织能力和部门协调能力,熟悉行政人事相关法律法规;
    4.掌握现代企业管理的方法,具备考核激励员工工作积极性的能力;较强的分析问题解决问题的能力;思虑周全,善于沟通,具备解决冲突的能力。敢于担当,有较强的创新能力,抗压能力强。
技术总监
保定澳森制衣股份有限公司
  • 招聘职位:技术总监
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:保定

职责描述:
1、全面制定并实施技术部工作计划并组织实施。
2、制定本部门规章制度、绩效考..
保定澳森制衣股份有限公司 保定 2019-07-11
技术总监
  • 保定澳森制衣股份有限公司
  • 保定
  • 不限
  • 8年工作经验
  • 2019-07-11
    职责描述:
    1、全面制定并实施技术部工作计划并组织实施。
    2、制定本部门规章制度、绩效考核、工作定额。
    3、成立内部学习小组,学习新技术及知识。
    4、整合制定有关工艺技术的标准化、计量管理工作,定期进行技术分析和质量分析工作,制定预防和纠正措施;
    任职要求:
    1、在大中型知名服装企业同岗位8年以上工作经验,有外贸棉服经验;
    2、在服装制作和工艺革新等技术方面有一定的实战经验
    3、头脑灵活,思路清晰。
    4、身体健康。
技术经理
保定澳森制衣股份有限公司
  • 招聘职位:技术经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:保定

职责描述:
1、依据公司战略,建构技术管理机制,确定技术相关标准;
2、负责技术标准制订..
保定澳森制衣股份有限公司 保定 2019-07-11
技术经理
  • 保定澳森制衣股份有限公司
  • 保定
  • 不限
  • 5年工作经验
  • 2019-07-11
    职责描述:
    1、依据公司战略,建构技术管理机制,确定技术相关标准;
    2、负责技术标准制订以及版型库建立。
    3、负责对样板等技术资料审核、确认、放行。
    4、负责指导工艺员的工艺单编写与审核。
    5、负责安排人员核算大货生产的用料标准。
    6、负责定期组织本部门员工对专业制板技术和新款式制板工艺技术的学习,不断提高整体技术水平。
    7、负责组织力量解决纸样、制版、工艺技术上的难题。
    8、负责制定本部门各岗位的工作职能,工作定额,工作规章制度,并负责检查和考核。
    9、负责生产首件的鉴定,严格履行发放手续。
    10、对生产中可能出现或提出的问题及事项进行解释、解决。
    11、了解国家新的服装质量技术标准,并做好公司相应技术标准的推广与实施。
    任职要求:
    1、在大中型知名服装企业同岗位5年以上工作经验,有外贸棉服经验;
    2、在服装制作和工艺革新等技术方面有一定的实战经验
    3、头脑灵活,思路清晰。
    4、身体健康。
储备干部(纺织,染整)
张家港牧羊人服饰有限公司
  • 招聘职位:储备干部(纺织,...
  • 招聘人数:10人
  • 工作经验:不限
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:苏州

岗位职责:
1、负责公司面料外发印染跟单处理工作,货期、质量的跟进,
2、抓好质量关口,..
张家港牧羊人服饰有限公司 苏州 2019-07-11
储备干部(纺织,染整)
  • 张家港牧羊人服饰有限公司
  • 苏州
  • 大学专科
  • 不限
  • 2019-07-11
    岗位职责:
    1、负责公司面料外发印染跟单处理工作,货期、质量的跟进,
    2、抓好质量关口,发现异常要及时分析原因采取措施。
    任职要求:
    1、相关轻化工程,纺织染整等专业;
    2、能接受浙江一带出差,具有一定的沟通能力,工作认真负责。
总经理助理
绅邦服饰有限公司
  • 招聘职位:总经理助理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:温州

1、有从事服装业务方面的经验者优先;
2、有良好的形象,有较好的文字组织能力;
3、能适..
绅邦服饰有限公司 温州 2019-07-11
总经理助理
  • 绅邦服饰有限公司
  • 温州
  • 大学本科
  • 3年工作经验
  • 2019-07-11
    1、有从事服装业务方面的经验者优先;
    2、有良好的形象,有较好的文字组织能力;
    3、能适应出差、外务交际方面事务;
    4、有服装行业、专业方面的知识;
    5、良好的沟通、组织协调能力;
    6、具有较好的职业素养,年龄40周以下,
纱线纺织厂厂长助理
浙江春风纺织集团
  • 招聘职位:纱线纺织厂厂长助...
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:不限
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:杭州

岗位要求:
1. 本科及以上学历,纺织专业;
2. 擅于沟通,有管理潜质;
3. ..
浙江春风纺织集团 杭州 2019-07-11
纱线纺织厂厂长助理
  • 浙江春风纺织集团
  • 杭州
  • 不限
  • 不限
  • 2019-07-11
    岗位要求:
    1. 本科及以上学历,纺织专业;
    2. 擅于沟通,有管理潜质;
    3. 负责生产计划管理;
    4. 产品检测管理;
    5. 应届生均可。
总经理助理
浙江兰博基尼织造有限公司
  • 招聘职位:总经理助理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:6年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:桐乡

1、精通毛针织行业工艺生产流程,
2、行业相关工作经验6年以上,同等工作岗位1年以上工作经验<..
浙江兰博基尼织造有限公司 桐乡 2019-07-11
总经理助理
  • 浙江兰博基尼织造有限公司
  • 桐乡
  • 大学专科
  • 6年工作经验
  • 2019-07-11
    1、精通毛针织行业工艺生产流程,
    2、行业相关工作经验6年以上,同等工作岗位1年以上工作经验
    3、熟悉ISO质量管理体系
    4、执行力强,擅长人际沟通
    5、熟练运用办公软件、有一定的文笔功底
博物馆(美术馆)执行馆长
深圳市叶子服装实业有限公司 艺之卉
  • 招聘职位:博物馆(美术馆)...
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:深圳

岗位描述:
一、负责艺之卉集团旗下新锐美术馆执行馆长工作:
1、负责美术馆展览计划、策划..
深圳市叶子服装实业有限公司 艺之卉 深圳 2019-07-11
博物馆(美术馆)执行馆长
  • 深圳市叶子服装实业有限公司 艺之卉
  • 深圳
  • 大学本科
  • 5年工作经验
  • 2019-07-11
    岗位描述:
    一、负责艺之卉集团旗下新锐美术馆执行馆长工作:
    1、负责美术馆展览计划、策划、排期、资源导入及对接;
    2、负责美术馆展览空间设计、视觉设计、后勤及布场;
    3、负责美术馆展馆运营销售及艺术品商店产品开发及运营;
    4、负责美术馆自媒体(微博、微信)运营及推广;
    5、负责新锐美术馆展馆费用计划及费用控制。
    二、负责艺之卉集团旗下博物馆工作:
    1、负责博物馆展览计划、策展、排期、资源对接;
    2、负责博物馆展馆空间设计对接、装修跟进、展陈设计及视觉设计;
    3、负责博物馆馆藏文物管理、盘点、出入库记录;
    4、负责博物馆自媒体(微博、微信)运营及推广;
    5、负责博物馆展馆运营费用计划及费用控制。
    三、负责艺之卉集团旗下卉基金工作:
    1、负责基金会推广活动视觉设计、空间设计、物料支持;
    2、负责基金会推广活动费用预算与费用控制。
    四、负责公司及对外文化活动视觉工作:
    1、负责企业对外宣传性视觉设计及物料支持;
    2、负责产业园对外宣传性视觉设计及物料支持;
    3、负责企业对外文化活动(文博会、创意十二月、设计周等)展览策划、视觉设计。
    任职资格:
    1、艺术及艺术管理相关专业8年以上工作经验,形象气质佳;
    2、有美术馆、博物馆商业运营经验及策展工作者优先;
    3、有较好的审美能力及视觉类设计经验,能指导或操作设计类软件;
    4、有较强的团队管理能力;
    5、具备较强的计划、组织、协调沟通、控制、决策、应变及抗压能力;
    6、诚信敬业,具备团队合作精神。
外贸部销售经理/助理
上海新一名实业(集团)有限公司
  • 招聘职位:外贸部销售经理/...
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:高中/中专/技校
  • 工作地点:宝山

1、2年以上从事外贸销售工作经验。操作过阿里巴巴国际站或谷歌SEO推广及社交软件优先。
2、英..
上海新一名实业(集团)有限公司 宝山 2019-07-11
外贸部销售经理/助理
  • 上海新一名实业(集团)有限公司
  • 宝山
  • 高中/中专/技校
  • 5年工作经验
  • 2019-07-11
    1、2年以上从事外贸销售工作经验。操作过阿里巴巴国际站或谷歌SEO推广及社交软件优先。
    2、英语专业水平4级。
    3、国际贸易或商务英语毕业。(含大专以上或大专)。
    4、英语表达能力好(听、说、读、写能力)。
    5、能承受较大的工作压力、有强烈挣钱欲望。
总经理兼厂长
Bridgetex Ltd. 北京乔达仕
  • 招聘职位:总经理兼厂长
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:10年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:其它

职位要求:
1 可以常驻海外工厂 非洲埃塞俄比亚
2 具备15年以上服装工厂经验或其他轻..
Bridgetex Ltd. 北京乔达仕 其它 2019-07-11
总经理兼厂长
  • Bridgetex Ltd. 北京乔达仕
  • 其它
  • 不限
  • 10年工作经验
  • 2019-07-11
    职位要求:
    1 可以常驻海外工厂 非洲埃塞俄比亚
    2 具备15年以上服装工厂经验或其他轻工业产品工厂经验, 5年以上运营管理工作经验
    3 熟悉服装行业(或其他轻工业产品)工作流程以及发展方向
    4 良好的沟通 协调和组织能力
    5 具有团队精神 责任心强 能承受压力和接受挑战
    岗位职责
    1 制定公司制度和执行标准 推动企业战略经营目标的实现
    2 领导企业内部团队建设 内部管理机制完善
    3 协调各部门之间的关系 保证信息互通
    4 全面主持公司的日常业务运营
    5 带领公司的管理团队 执行&完成公司的年度业务计划
运营经理
南浔珺玥服装店
  • 招聘职位:运营经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:杭州

1. 负责新店开业统筹安排、前期带店。
2. 负责门店的人事管理,如招聘、培训、晋升、调职、辞..
南浔珺玥服装店 杭州 2019-07-11
运营经理
  • 南浔珺玥服装店
  • 杭州
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-07-11
    1. 负责新店开业统筹安排、前期带店。
    2. 负责门店的人事管理,如招聘、培训、晋升、调职、辞退等。
    3. 负责门店内所有员工的考勤管理、绩效考核、薪资福利等。
    4. 负责门店内新品上市的前期准备及店铺后期执行、跟进、反馈、衔接的相关工作。
    5. 负责店铺促销方案策划,促销活动的执行及促销结果的反馈工作。
    6. 监督指导门店的现场陈列、网络推广及销售计划完成,客户维护及售后工作。
    7. 督促店长召开周、月、季、年店铺例会,定期巡查店铺,填写巡店报告。
    8. 确保门店内递交的各项报表的准确性。
    9. 监督公司各项政策在门店的执行。
    10. 完成上级交办的各项调查任务,根据市场、门店状况,提供科学有效的整改、促销方案。
运营经理
南浔珺玥服装店
  • 招聘职位:运营经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:湖州

1. 负责新店开业统筹安排、前期带店。
2. 负责门店的人事管理,如招聘、培训、晋升、调职、辞..
南浔珺玥服装店 湖州 2019-07-11
运营经理
  • 南浔珺玥服装店
  • 湖州
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-07-11
    1. 负责新店开业统筹安排、前期带店。
    2. 负责门店的人事管理,如招聘、培训、晋升、调职、辞退等。
    3. 负责门店内所有员工的考勤管理、绩效考核、薪资福利等。
    4. 负责门店内新品上市的前期准备及店铺后期执行、跟进、反馈、衔接的相关工作。
    5. 负责店铺促销方案策划,促销活动的执行及促销结果的反馈工作。
    6. 监督指导门店的现场陈列、网络推广及销售计划完成,客户维护及售后工作。
    7. 督促店长召开周、月、季、年店铺例会,定期巡查店铺,填写巡店报告。
    8. 确保门店内递交的各项报表的准确性。
    9. 监督公司各项政策在门店的执行。
    10. 完成上级交办的各项调查任务,根据市场、门店状况,提供科学有效的整改、促销方案。
区域经理
南浔珺玥服装店
  • 招聘职位:区域经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:高中/中专/技校
  • 工作地点:南昌

工作职责:
1负责销售目标的分解与达成。
2负责终端员工的技能培训。 
3 负责..
南浔珺玥服装店 南昌 2019-07-11
区域经理
  • 南浔珺玥服装店
  • 南昌
  • 高中/中专/技校
  • 5年工作经验
  • 2019-07-11
    工作职责:
    1负责销售目标的分解与达成。
    2负责终端员工的技能培训。 
    3 负责终端的日常营运管理、监督考核和指导。 
    4 负责新店开业人、货、场、活动的筹备和跟进。 
    岗位要求:
    1、高中以上学历,有五年以上服装实体连锁公司品牌女装终端管理经验;
    2、有强烈的竞争意识,能积极面对工作挑战。
    3、善于和导购沟通,店铺的日常工作管理。
    3、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作;
    4、具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神;
    5、能适应在区域长期驻扎,目前区域为江西省内;每月3-4天回总部述职。
区域经理
南浔珺玥服装店
  • 招聘职位:区域经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:高中/中专/技校
  • 工作地点:湖州

工作职责:
1负责销售目标的分解与达成。
2负责终端员工的技能培训。 
3 负责..
南浔珺玥服装店 湖州 2019-07-11
区域经理
  • 南浔珺玥服装店
  • 湖州
  • 高中/中专/技校
  • 5年工作经验
  • 2019-07-11
    工作职责:
    1负责销售目标的分解与达成。
    2负责终端员工的技能培训。 
    3 负责终端的日常营运管理、监督考核和指导。 
    4 负责新店开业人、货、场、活动的筹备和跟进。 
    岗位要求:
    1、高中以上学历,有五年以上服装实体连锁公司品牌女装终端管理经验;
    2、有强烈的竞争意识,能积极面对工作挑战。
    3、善于和导购沟通,店铺的日常工作管理。
    3、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作;
    4、具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神;
    5、能适应在区域长期驻扎,目前区域为江西省内;每月3-4天回总部述职。
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